“出家门，上车门；下车门，进厂门！”2月26日上午，在广州开往宁波的K210次绿皮火车上，一场专为务工人员准备的列车招聘会热闹开张。

　　K210次途经广东、江西、浙江三省，节后有大量广东、江西籍旅客赴浙务工。当天，来自杭州、宁波、湖州等地的9家大型企业带来了1000余个招聘岗位，冲刺企业首季开门红。

　　“职等你来”好忙

　　上午8点52分，K210次停在金华站台，记者跟随手拿招聘展板的企业负责人上了列车。

　　“坐着火车找工作”“奔向共富”“职等你来”……列车顶、车窗处，早已贴好各色招工标语。走入6号餐车车厢，餐桌已被布置为“招聘展台”，企业负责人们开始寻找自己的位置。

　　湖州南风机械制造有限公司人力资源部的潘蕾熟练地拿出企业宣传册摞在桌上，又摆上“龙”样式玩偶等小礼品，“这是我来火车上招聘的第二年，流程很熟悉了。”

　　列车匀速前进，9家企业拿着自家展板和标语在各个车厢穿行，“来我们这里看看，我们有五险还包住宿。”“师傅，我们有节日福利，还有职工健康体检。”“年轻人，我们这里机会多，专业技能提升培训助你成长成才”……

　　不少乘客被吸引到了6号车厢，从湖北来宁波的唐阿姨就是其中之一。座位在4号车厢的她费了好大劲才穿过拥挤的人群，“我想给我儿子看看有没有适合的工作，他今年24岁。”走了一圈，拿了一叠宣传册子，问清楚各企业的联系方式，唐阿姨满意地回去了。

　　浙江农业商贸职业学院的大一学生小盛和同学一起坐火车回学校报到，赶上招聘会，几个人兴冲冲跑了过来，“第一次听说火车上找工作的。我们顺道来看看，了解一下情况，为之后的实习找准方向。”

　　实现双向奔赴

　　餐车一端，一面背景墙、三架手机，列车临时直播间同时开启“直播带岗”。杭州客运段通过网络直播，当日在所属普速T111次、K465次、K530次、K4174次等列车上设置分会场，同步开展招聘会，向旅客提供招工信息与咨询。杭州铁路公安处民警还在现场开展法律咨询。

　　“下车门就能进厂门”不是说说的。去年，潘蕾在列车上派发宣传册子后吸引了二三十个人应聘，而且幸运的是，他们招到了一名注册安全工程师，专业对口，又是企业急需人才，“现在做得很好。东北人，打算在湖州定居了”。所以她对今年招人信心更足了。

　　下午1点，列车还未到终点，浙江南泵流体机械有限公司人事经理马月红就已接到了4通前来咨询招工信息的电话。接受咨询、介绍岗位，第一次来参加招聘会的马月红有点忙不过来，“本以为能帮着宣传就够了，没想到效果这么好！”

　　当天，现场向9家企业咨询的旅客约600人，有初步意向并填写用工信息表的167人。看着眼前忙碌的景象，列车招聘会的发起人、杭州客运段甬广车队队长陈美芳开心地笑了。

　　打造“共富列车”

　　从春节前开始准备，到与省总工会、德清县总工会及各家企业对接，选择招工的优质企业，再到车厢布置、流程安排，陈美芳忙个不停，“我们此前做过调查，所辖客运段的节后返程旅客中有20%以上还没找好工作，所以我就想把企业请上车，让企业和旅客通过列车这个平台双向选择。”

　　今年是举办列车招聘会的第四年，参与面越来越广，岗位也从制造业到服务业，从普通蓝领到管理岗，旅客的选择越来越丰富。“下一步，我们想把列车招聘常态化，在列车服务台设置招聘服务岗位。”陈美芳表示。

　　据悉，杭州客运段自2021年起在甬广列车上举办列车招聘会，前三年已接待1300人到现场咨询，312人表示有意向，74人当场填写招聘信息表，还有很大一部分旅客在招聘会后通过拨打招工热线找到工作，打造实实在在的“共富列车”。

　　来源：浙江法治报