乡村振兴，是近年来我国农村发展的重要战略。而在这一战略的实施过程中，人才建设成为了关键所在。只有拥有一支高素质、专业化的人才队伍，才能够为乡村振兴提供源源不断的动力。

　　乡村振兴，关键在人。人才是乡村振兴的第一资源，是推动农业农村现代化的根本力量。只有加强人才队伍建设，才能够为乡村振兴提供有力的支撑。当前，我国农村面临着人才流失、人才短缺的问题，这已经成为制约乡村振兴的重要因素。因此，加强人才建设，是推动乡村振兴的必由之路。

　　在人才建设的过程中，思维创新起着至关重要的作用。传统的人才培养模式已经无法满足乡村振兴的需求，我们需要打破思维定式，创新人才培养模式。例如，可以通过开展多元化的培训课程，提高人才的综合素质和专业能力；通过搭建平台、提供机会，吸引更多的人才投身于乡村振兴事业；通过政策引导、激励措施，激发人才的创新创造活力。只有不断创新思维，才能够为人才建设注入新的活力，推动乡村振兴事业不断向前发展。

　　建立健全的农业科技人才培养体系，包括高等教育、职业教育和继续教育等层次，以满足不同层次、不同领域的人才需求。同时，要加强农业科技人才的实践能力培养，提高其解决实际问题的能力。要搭建农业科技人才交流平台，促进不同领域、不同地区的人才之间的交流与合作。通过交流平台，可以促进知识共享、技术转让和成果转化，提高农业科技人才的创新能力。

　　完善农业科技人才的激励机制，包括薪酬待遇、奖励表彰和晋升机会等方面。通过激励机制的完善，可以激发农业科技人才的创新创造活力，推动乡村振兴事业的发展。

　　加大农业科技人才的引进力度，吸引更多的人才投身于乡村振兴事业。可以通过制定优惠政策、提高薪酬待遇和提供良好的发展环境等方式，吸引国内外优秀农业科技人才。同时，要加强与高校、科研院所等的合作，共同培养和输送优秀农业科技人才。

　　总之，人才建设是推动乡村振兴的关键所在。只有加强人才队伍建设，才能够为乡村振兴提供有力的支撑。而思维创新在人才建设中起着至关重要的作用。我们需要打破思维定式，创新人才培养模式，为人才建设注入新的活力。具体措施包括建立完善的人才培养体系、搭建人才交流平台、完善人才激励机制和加强人才引进力度等。只有这样，才能够为乡村振兴事业提供源源不断的人才支持，实现农业农村现代化的发展目标。

　　杨洪英

　　沧县汪家铺镇政府